• HR Boutique

    Specialist in uitzenden en (internationaal) werving en selectie
  • HR Boutique

    Specialist in uitzenden en (internationaal) werving en selectie

Over Ons

Ken je dat? Een knus gezellige boutique-je, waar je heen gaat omdat ze er net wat exclusievere (internationale) producten verkopen, omdat de kennis net wat meer is dan bij een reguliere winkel of omdat je het zo prettig vindt, dat ze nog precies weten wat je vorige keer hebt gekocht, omdat ze meedenken en je probleem graag willen oplossen. Een Boutique, waar jij je welkom voelt, waar je gehoord en vakkundig geholpen wordt.

Bij HR Boutique doen wij dat ook, op alle vragen rondom HR. Wij werven en selecteren op onze eigen manier, zoeken buiten de landsgrenzen naar vakkundige medewerkers, wij denken daarnaast mee, verdiepen ons in jouw organisatie

Uitzenden

Werven

Internationaal

Uitzenden

Vanuit onze jarenlange ervaring in de uitzendbranche, zijn wij naast het werven en selecteren ook bekend met uitzenden. Wil je een nieuwe medewerker eerst mee laten lopen, voordat je hem een contract geeft? Of heb je alleen tijdelijke ondersteuning nodig? Ook dan helpen wij je graag mee zoeken naar de beste medewerker!

Werven en selecteren

Onze expertise is het vinden van de juiste man/vrouw, op de juiste plek. Echter roept elke recruitmentpartij dit. Waar wij in uitblinken? Trajecten waarin wij het ouderwetse werven en selecteren loslaten. Wij kleuren buiten de lijntjes en zoeken creatieve grenzen op. Wij kijken verder dan de standaard kaders. In plaats van standaard profielen, zoeken wij kandidaten met de beste potentie, ervaring en persoonlijkheid. Zodat niet alleen de vrije functie wordt opgevuld, maar ook de organisatie een stap verder wordt geholpen.

Internationaal werven

Binnen steeds meer branches is het onmogelijk om de tekorten op te vullen met vakkundig gekwalificeerd personeel binnen de landsgrenzen. HR Boutique, recruit naam waardig, in binnen en buitenland. Zowel in de techniek, ICT als in de zorg, recruiten wij regelmatig kandidaten uit zuid Europese landen. In de ICT en techniek, bieden wij gemotiveerde, Engelstalige kandidaten aan. Die bereid zijn te verhuizen naar Nederland. In de zorg bieden wij personeel een cursus Nederlands. Zij spreken binnen 3 maanden voldoende Nederlands om een BIG registratie te krijgen. In de tussentijd dragen zij hun steentje regelmatig bij door als verzorgende of helpende aan de slag te gaan in Nederland.

Passie

Onze passie voor het vak, passie voor de mensen en het streven naar de ideale match zijn de ingredi├źnten van een succesvolle samenwerking. Kenmerkend aan onze HR Boutique formule is de interesse in de mens achter het CV en de organisatie achter de vacature. Onze ervaring leert dat een kandidaat meestal veel meer kan dat het CV in eerste instantie doet vermoeden. Een vacature kan daarnaast ook vaak anders ingevuld of opgelost worden, dan de eerste uitvraag soms doet vermoeden. Zonder verdere kennis van mens of organisatie is een samenwerking minder succesvol.

Vacature Plaatsen

    Vacature




    Contact


      Ik heb de privacy statement gelezen en ga hiermee akkoord